各党支部：

按照校党委《关于开展2024年度党支部书记述职评议考核工作的通知》要求，结合工作实际，现将学院2024年度党支部书记述职评议考核工作有关事项通知如下。

一、述职评议考核对象

全体党支部书记

二、述职评议考核内容

2024年度党支部工作考核纳入党支部书记述职评议考核。聚焦深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，聚焦贯彻落实上级党组织部署要求和校院两级2024年工作安排，聚焦“人才培养质量提升”年度工作主题。其中：教职工党支部要重点突出学院改革发展稳定等工作，推进党建和教学、科研、管理、服务深度融合，落实立德树人根本任务；学生党支部围绕加强思想政治引领，筑牢学生理想信念根基，引导学生刻苦学习、全面发展、健康成长。考核内容主要包括：

1.教育党员。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题主线，巩固拓展主题教育成果，深入开展党纪学习教育，推进党纪学习教育常态化长效化，推动党支部和广大党员坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。严肃党内政治生活，推动“三会一课”、谈心谈话、主题党日等制度落实情况。

2.管理党员。抓好党员教育培训，严格落实党的组织生 活制度，加强流动党员管理，严肃稳妥处置不合格党员，发 挥党员的先锋模范作用。

3.监督党员。坚持把纪律和规矩挺在前面，善于发现苗 头性倾向性问题，监督党员履行义务、遵规守纪。

4.组织师生。引领带动师生投入工作和学习，做好校园 安全稳定工作。

5.宣传师生。学习宣传执行党的路线方针政策以及上级 党组织决策部署，注重发现树立、宣传推广师生身边典型人 物、典型事迹。

6.凝聚师生。思想引领和价值观塑造有机融入教师教学 科研、学生学习生活。

7.服务师生。常态化了解师生困难诉求，倾听师生意见 建议，营造师生有困难找支部、有问题找党员的良好氛围。

三、述职评议考核步骤

（一）总结自查、撰写述职总结

各党支部对照《教职工党支部工作考核指标体系》《学生党支部工作考核指标体系》（见附件1、2），坚持问题导向、坚持实事求是、用具体事例和数据说话，对年度工作认真进行自查、总结。

（二）开展述职评议

述职评议会拟定于2025年1月上旬，以党委扩大会议的形式开展，集中听取党支部书记述职汇报。

1.现场述职汇报。现场述职汇报要紧扣重点内容，把自己摆进去，讲清个人履职尽责抓支部建设情况、工作中的不足和下一步打算。汇报时长控制在5-8分钟。

任职时间不足3个月的党支部书记代表所在党支部进行工作汇报，同时报告调研了解的党支部突出问题、履职尽责抓党建的认识体会和下一步工作思路举措。

2.现场测评。结合党支部工作实际情况、党支部组织生活记录和党支部书记述职情况进行现场测评。

3.现场点评。述职后，党委委员对述职情况进行点评。

4.评价等次。按“好”“较好”“一般”“差”四个等级作出总体评价，评价为“较好”或以下等次的一般不低于30%。

（三）抓好整改落实

各党支部书记要根据自己查摆的问题与不足、党委点评和述职评议反馈指出的问题，列出问题清单、责任清单、整改清单，逐项抓好整改落实。

院党委将对照清单，建立健全年初安排部署、年终督查通报、年底述职评议考核的长效工作机制，避免一述了之；对述职中发现的共性、难点问题，将统筹协调，推动研究解决。

四、有关要求

1.各党支部书记述职报告要围绕做好支部的工作思路，工作举措及成效、存在的问题、加强和改进工作的措施等方面以第一人称方式进行总结。述职报告（ppt或文字版均可，文字版格式参考附件3）请于2024年12月27日前发送至邮箱xxdw@nwafu.edu.cn。

2.各支部应于2024年12月31日之前将本年度组织生活情况录入组织工作管理系统，党支部“三会一课”记录本、政治理论学习记录本请于2024年12月27日前报学院203办公室。

附件：

1.教职工党支部工作考核指标体系

2.学生党支部工作考核指标体系

3.述职报告撰写模板

中共西北农林科技大学信息工程学院委员会

2024年12月4日